天才かもしれない人は組織になじめない！？
面白い記事を見つけたので
皆さんい紹介します(^^)
題名通り、天才かもしれない人は
組織になじめないそうです。
そのワケとは。
この記事をみてくれている人の中にも
『なかなか今の職場になじめないな〜』と
思っている方いると思います。
自分もその中の1人でした！
自分は前職は居酒屋の店長をやっていたのですが
色々集客するためのアイディアは浮かんでくるのに
それをいちいち上司に確認したり、
アイディアを形にするまでにすごい時間がかかっていて
『そんなことよりも早く形にした方が売れるのにな〜』と
思う日々は多かったです。
他にも
・今の会社、会社のルールが理解できない。
・会社の空気を読めない。
・生産性の感じられない会議に参加したくないのに
・会社のルールだからって言う理由で
時間を無駄にしている感覚がある。
などいろんな理由があると思います。
そしてそう思っている人の大半が
『私って社会に馴染めないダメな人間なんだ。。。』と
思ってしまう方多いと思います。
でも
その考え方は間違っている！！！
と声を大きくして言いたい。
ダメな人間なんだって思うってことは
それがコンプレックスだと思うんですけど、
まずコンプレックスに思う理由って
コンプレックス＝みんなと違う、ズレてる、
ってマイナスなイメージあると思います。
でも考え方を変えてみてほしいんですけど
みんなが持っていないってことは
それはあなたしか持っていない個性
だと言うことを。
確かにその会社でその個性は無価値と
みんなに思われるかもしれないけど
他の会社、組織だったら、
その個性を欲しいと思っている場所は
あると思います！
自分がまさにそうでした。
『アイディア浮かんで実行したいのに
いちいち上司に確認しないといけないんだったら
自分が上司の立場くらい権限を持っている人に
なっちゃお』と思いました。
でも会社だったら上司になっても社長にならないと
上司にはさらに上の上司がいる。。
『なら独立して自分が一番上になっちゃお』っと
思って独立しちゃいました(^^)
そしたら一気に世界が変わって、
毎日が楽しいです( ´ ▽ ` )
みなさんも自分が馴染めない理由が
コンプレックスを思うのではなく
『個性』 と思うだけで一気に
自信がついてどんどん成長出来ると思います。
そして『個性』
やがて『天才』 に進化すると
自分は思います(*^^*)
では。
